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Designer: Sandro Mouzinho 92 8193-7054 / 92 9418-4425 |
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JUSTIFICATIVA: Ótimos
profissionais, com conhecimento técnico ou gerencial reconhecidos,
estão hoje no
mercado prestando serviços de consultoria, mas freqüentemente sem
a necessária preparação metodológica
e mercadológica necessárias para trabalharem como consultores
de empresas.
Ser consultor é algo mais do que simplesmente "dar umas
consultorias por aí", como se ouve com freqüência...
Ser consultor é uma opção profissional e
uma opção de vida, muito diferente de trabalhar todos os dias
em uma
mesma empresa...
Assim, para profissionais que pretendem atuar ou que
já atuam como consultores, justifica-se largamente
o investimento no aprendizado dos principais aspectos desta
apaixonante forma de exercer
a própria profissão, instrumentalizar-se com metodologias
de trabalho e aprender muitos "pulos do gato",
neste programa elaborado pela equipe do Portal Consultores.com.br.
Rua: Herman Lima n 01 QD 15 Conj: Aruanã - Estr. da Ponta Negra - Manaua-AM

2) COMO VENDER TRABALHOS DE CONSULTORIA
• Como "Ser comprado" ao invés de "Vender"
• Como construir a sua imagem
• Como fazer o seu marketing pessoal
• Como tornar-se conhecido... e procurado!
• Diferenças entre Marketing e Vendas de trabalhos
• Como utilizar palestras e seminários par seu marketing
• Como trabalhar sua imagem na Imprensa
• Por que e como escrever artigos e dar entrevistas
• Como utilizar a Internet para venda de trabalhos
• Como fazer propostas e negociar com os Clientes
• Formas e contratos de trabalho e de remuneração
• Apresentação pessoal e postura diante dos Clientes
• TRABALHO PRÁTICO: Planejamento de marketing, vendas e ganhos
3) COMO CONSULTORES DE EMPRESAS TRABALHAM
As 7 fases principais de um trabalho de Consultoria:
• Prospecção de mercado e contato inicial
• Entendimento e proposta de trabalho
• Contrato de trabalho: as diferentes formas de remuneração
• Coleta de dados e diagnóstico
• Planejamento: estabelecimento de cronogramas e responsabilidades
• Implementação dos trabalhos contratados
• Extensão, acompanhamento ou término do trabalho